Combien gagne vraiment une gérante de micro-crèche ?

Vous voulez ouvrir votre micro-crèche ? Vous avez raison ! Depuis la création de ce type d’accueil pour enfants en 2010, les demandes explosent. Les parents préfèrent faire garder leur petit dans des structures à taille humaine

Avant de vous lancer, il est nécessaire de réaliser un budget précis de votre projet. Il vous faut aussi estimer votre salaire de gérante de micro-crèche pour savoir si le projet est viable !

Combien gagne une gérante de micro-crèche ? Quel budget prévoir avant d’ouvrir sa structure ? Nous vous donnons toutes les informations à connaître dans cet article !

Quel est le salaire moyen d’une gérante de micro-crèche en France ?

La directrice de micro-crèche en est la cheffe d’orchestre. Elle est souvent l’initiatrice du projet et le chapeaute d’une main de maître.

👉 En réponse à ces compétences et à cet investissement, il est normal d’espérer toucher un salaire convenable.

La rémunération d’une gérante de micro-crèche dépend de plusieurs critères. Le nombre d’enfants qu’accueille la structure, sa localisation ou encore le nombre de salariés à payer influent sur le salaire de la directrice.

ℹ️ Une moyenne existe tout de même en France. Une gérante de micro-crèche gagne entre 1 800 € et 3 000 € nets par mois.

Combien rapporte une crèche privée ?

Le chiffre d’affaires d’une micro-crèche privée est le résultat de plusieurs paramètres. Pour maximiser les bénéfices, il est possible de jouer sur certains points : 

  • Accueillir 10 enfants. Il s’agit du nombre maximal autorisé pour une micro-crèche
  • Chercher un lieu dont le loyer est modéré
  • Diminuer les charges en faisant des économies d’énergies.

ℹ️ Le chiffre d’affaires moyen d’une crèche privée est de 200 000 € par an.

Attention, ce n’est pas l’argent que vous touchez en tant que gestionnaire de l’établissement !

Quel budget pour ouvrir une micro-crèche ?

Créer sa micro-crèche ne s’improvise pas.

👉 Il est important de réaliser en amont une étude de marché.

Ensuite, vous devez établir un business plan précis. Il sert à rassurer les banques et à vous donner une ligne de conduite à suivre.

Voici les éléments à intégrer à votre budget : 

  • Le coût d’immatriculation de l’entreprise (environ 200 €)
  • Le coût de votre formation aux métiers de la petite enfance (entre 1 000 et 6 000 €)
  • Les salaires de vos employés (au moins le Smic horaire)
  • Le loyer du local
  • L’aménagement de votre micro-crèche (travaux, ameublement…).

ℹ️ Une fois toutes ces dépenses prises en compte, vous arriverez à un budget total avoisinant les 200 000 € pour ouvrir une micro-crèche.

Est-ce donc rentable d’ouvrir une micro-crèche privée ?

La rentabilité d’une micro-crèche n’est pas assurée, comme pour toute entreprise privée. Cependant, le marché actuel montre que la demande est forte et ne cesse de croître.

👉 Pour que votre établissement soit rentable, il doit générer plus de profits que de dépenses.

ℹ️ En moyenne en France, la marge nette d’une micro-crèche se situe entre 15 et 25 % de son chiffre d’affaires.

Il peut donc être tout à fait rentable d’ouvrir une micro-crèche privée.

Qui peut être directrice d’une micro-crèche ?

La directrice d’une micro-crèche en est à la fois la gérante et la gestionnaire. Pour assurer ces rôles, certaines qualifications sont nécessaires : 

  • Être puéricultrice
  • Être éducatrice de jeunes enfants.

👉 Dans les deux cas, il est obligatoire d’être diplômée d’État et de justifier de 3 années d’expérience professionnelle.

Où trouver des témoignages de gérants de micro-crèche ?

Vous avez besoin de lire des témoignages de directrices de micro-crèche pour vous rassurer ? Des forums en ligne sont dédiés à ce domaine ainsi que des blogs de professionnelles qui expliquent leur parcours. 

ℹ️ N’hésitez pas à appeler les structures d’accueil de votre région. La directrice sera ravie de partager son expérience !

La gestion d’une micro-crèche demande de la préparation. Quel bonheur ensuite de passer ses journées entourées de bouts de chou !

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Je m'intéresse à tous les sujets liés au monde du travail et de l'entreprise.